本网讯    8月13日，宁夏中卫供电局首次对新员工进行转正定级考试，力保为每一个岗位都能输送出优秀合格的后备人才，该局2007年参加工作的66名新员工参加了考试。
   在参加理论考试之前，每一位新员工均结合自己这一年来的工作收获和感受，撰写了岗位论文，该局组织专人对论文进行了评审。此次，该局特聘专家针对不同岗位需求编制了综合、用电营销、财会、自动化、变电检修、变电运行、继电保护、输电线路等八类试卷。内容涵盖了语文、数学、电工基础等专业基础课，同时也深度包括了安规、继电保护、检修、运行、财会、文秘等专业知识，对所有人员进行了一次综合测试，也体现出了该局注重复和型人才的培养的理念。考试过程中，严格按照高考标准，使他们在享受公平、平等基础上，严格保证测试取得实效，真正测验出每一位员工真实水平。
    通过严格考验，该局将选拔出一批优秀人才，为员工队伍注入新活力，为企业发展建立起强有力的后续人才队伍。